Das Projekt „Spaces for Rights“ ist für die Öffentlichkeits- und Vernetzungsarbeit des Vereins verantwortlich, bietet Workshop- und Schulungsangebote an und ist der Kontakt für Presseanfragen sowie Sprachrohr des Vereins.

Das Projekt „Spaces for Rights“ ist für die Öffentlichkeits- und Vernetzungsarbeit des Vereins verantwortlich, bietet Workshop- und Schulungsangebote an und ist der Kontakt für Presseanfragen sowie Sprachrohr des Vereins.
Das Projekt „ACT“ umfasst die Beratung von Geflüchteten in verschiedenen Lebenslagen an unseren Standorten in Dresden, Chemnitz, Leipzig und sachsenweit an mobilen Standorten.
Das Programm „RESQUE continued“ berät und begleitet Geflüchtete beim Zugang in Arbeit und Ausbildung.
IBAS berät zur Anerkennung von ausländischen Qualifikationen und zur beruflichen Integration, z.B. zu Qualifizierung.
Im Rahmen der mobilen Geflüchtetensozialarbeit beraten und begleiten wir Geflüchtete am Projektstandort Chemnitz.
Herzstück bei Save Me Chemnitz ist das Patenschaftsprojekt. Es bringt Geflüchtete in Chemnitz mit Chemnitzer*innen zusammen, um sie bei ihrem Neustart zu unterstützen und gegenseitigen Austausch zu ermöglichen.
Seit dem 1. November 2016 wird die fachlich-inhaltliche Programmbegleitung des Modellprogrammes „Arbeitsmarktmentoren für Geflüchtete“ als Teilprogramm im Sächsischen Flüchtlingsrat e.V. durchgeführt.
Der Sächsische Flüchtlingsrat e.V. entsendet ein Mitglied des Vereins in die Sächsische Härtefallkommission.
QuBe ist eine Beratungsstelle für Beratungsstellen. Im Unterschied zu Projekten der Flüchtlingssozialarbeit oder Beratung von Geflüchteten wendet sich dieses Projekt hauptsächlich an in der Migrations- und Flüchtlingshilfe tätige Haupt- und Ehrenamtliche, die in ihrer Arbeit regelmäßig an ihre Grenzen stoßen.
Ziel Begleitung von Zugewanderten bei der Anerkennung ihrer ausländischen Berufsabschlüsse Beratung zu Anpassungsqualifizierungen für das Erreichen der vollen Gleichwertigkeit Voraussetzungen Ausländischer Berufsabschluss Anerkennungsbescheid mit dem Ergebnis „teilweise gleichwertig“ Qualifizierungen oder Berufserfahrungen sind für die volle Gleichwertigkeit nötig Sprachniveau mind. B1 Inhalt Beratung zu Anpassungsmaßnahmen (betrieblich, über Seminare/Kurse) Organisation der Teilnahme an diesen Kursen Suche nach Praktika / Einstiegsmöglichkeiten im Betrieb Begleitung des Übergangs in den Betriebsalltag Beratung von Unternehmen hinsichtlich der Qualifizierung von Zugewanderten (z.B. bezüglich anderer Unterstützungsmöglichkeiten) Kooperationspartner